Một cố vấn nghề nghiệp là gì?
Một cố vấn nghề nghiệp là một chuyên gia giúp khách hàng lập kế hoạch nghề nghiệp của họ và đạt được mục tiêu việc làm của họ.
Các cố vấn nghề nghiệp và huấn luyện viên làm việc với khách hàng để dạy họ các chiến lược về cách tìm kiếm thành công việc làm mới hoặc khác biệt.
Các cố vấn nghề nghiệp được tuyển dụng bởi các sở lao động, các cơ quan cộng đồng, hệ thống trường học, các văn phòng nghề nghiệp đại học hai và bốn năm, và các công ty tư vấn tư nhân.
Dịch vụ được cung cấp bởi Career Counselors
- Giúp khách hàng đánh giá giá trị nghề nghiệp , sở thích và kỹ năng; điều tra các lựa chọn nghề nghiệp và hình dung con đường sự nghiệp ; xác định công việc; ứng tuyển công việc; mạng; phỏng vấn; phát triển hồ sơ và thư xin việc, và thiết lập sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống cá nhân.
- Sử dụng nhiều công cụ khác nhau bao gồm bài tập đánh giá, kiểm kê sở thích, kiểm tra tính cách và phỏng vấn khách hàng để giúp xác định các tùy chọn thích hợp để xem xét.
- Giúp khách hàng xác định các trở ngại cản trở tiến trình hướng tới việc kết tinh các kế hoạch nghề nghiệp và hướng dẫn họ cách vượt qua những thách thức này.
- Giới thiệu với các nhà tâm lý học hoặc các nhà trị liệu nếu khách hàng không thể tham gia vào quá trình lập kế hoạch nghề nghiệp hoặc hoàn tất các quyết định do lo âu, trầm cảm hoặc tự đánh giá thấp.
Giáo dục, đào tạo và chứng nhận
Cố vấn nghề nghiệp thường có bằng thạc sĩ về tư vấn hoặc phát triển nghề nghiệp. Tư vấn nghề nghiệp có thể được chứng nhận bởi các tổ chức như Hội đồng tư vấn được chứng nhận quốc gia.
Kỹ năng tư vấn nghề nghiệp
- Tư vấn nghề nghiệp phải có khả năng đặt một khách hàng thoải mái và tạo niềm tin để tạo điều kiện chia sẻ thông tin cá nhân.
- Các kỹ năng phỏng vấn và lắng nghe tích cực được yêu cầu để trích xuất thông tin từ khách hàng. Một tâm trí phân tích được yêu cầu để tạo ra sự kết nối giữa loại cá nhân, khả năng, sở thích, giá trị và các lựa chọn nghề nghiệp phù hợp.
- Các cố vấn nghề nghiệp cần kỹ năng nghiên cứu mạnh để tìm thông tin về nghề nghiệp và các chuẩn bị giáo dục liên quan đến nhu cầu của khách hàng.
- Họ phải có khả năng truyền đạt rõ ràng thông tin cho các cá nhân và nhóm về các chiến lược tìm kiếm việc làm, cách tiếp cận để phỏng vấn và tiếp tục và phát triển thư.
Làm thế nào một cố vấn nghề nghiệp có thể giúp công việc của bạn tìm kiếm
Các cố vấn nghề nghiệp và huấn luyện viên cung cấp hỗ trợ xác định và khám phá các lựa chọn nghề nghiệp, lựa chọn nghề nghiệp, thay đổi nghề nghiệp, tiếp tục và viết thư, tập trung và nhắm mục tiêu tìm kiếm việc làm và giúp người tìm việc thông qua quy trình tìm việc.
Làm việc với một huấn luyện viên nghề nghiệp là một quá trình có thể giúp bạn hiểu bản thân và nơi bạn thích hợp nhất trong sự nghiệp, giáo dục và cuộc sống của bạn.
Các cố vấn nghề nghiệp tập trung vào việc đạt được sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống với sự hiểu biết về cách một người hoạt động trong vai trò của họ và các vai trò khác nhau tương tác như thế nào. Họ thậm chí có thể giúp bạn khám phá các lựa chọn nghề nghiệp mới và giải quyết các vấn đề trong công việc hoặc thậm chí cả các vấn đề trong cuộc sống cá nhân của bạn có thể ảnh hưởng đến hiệu suất của bạn.
Làm thế nào để chọn một cố vấn nghề nghiệp hoặc huấn luyện viên
Dưới đây là một số đề xuất để tìm đúng người để giúp bạn bảo đảm công việc tiếp theo của mình:
Hỏi bạn bè và gia đình nếu họ có thể giới thiệu một nhân viên tư vấn hoặc huấn luyện viên.
Liên hệ với văn phòng nghề nghiệp đại học của bạn , nếu bạn tốt nghiệp đại học và hỏi họ có cung cấp tư vấn nghề nghiệp hoặc tư vấn cho cựu sinh viên hay không. Nếu không, hãy hỏi xem họ có thể giới thiệu cho bạn không.
Tiếp cận với văn phòng sự nghiệp đại học địa phương và yêu cầu giới thiệu đến một nhân viên tư vấn riêng.
Sử dụng chức năng Tìm chuyên viên tư vấn được cung cấp thông qua Hội đồng tư vấn được chứng nhận quốc gia. Kích hoạt bộ lọc "Phát triển nghề nghiệp" để xác định một số khách hàng tiềm năng.
Yêu cầu ba tài liệu tham khảo từ bất kỳ nhân viên tư vấn nào trước khi hoàn tất thỏa thuận dịch vụ. Hãy hỏi những câu hỏi tham khảo như "Điểm mạnh và điểm yếu của cô ấy như một nhân viên tư vấn?", "Bạn đã làm gì sau khi gặp cô ấy?", "Bạn có sử dụng lại dịch vụ của cô ấy không?", "Bạn có bất kỳ đặt phòng nào về việc giới thiệu cô ấy không? ? "
Ưu tiên cho các nhân viên tư vấn tính phí cho mỗi lượt truy cập trái ngược với những người cung cấp gói phiên và đánh giá tốn kém (chi phí có thể lên đến vài nghìn đô la). Lệ phí sẽ dao động từ $ 75 đến $ 500 mỗi giờ. Tuy nhiên, bạn không nên trả nhiều hơn 150 đô la mỗi giờ trừ khi bạn là một giám đốc điều hành có giá cao.
Kiểm tra thông tin đăng nhập. Cơ quan chủ quản của các cố vấn nghề nghiệp là Hiệp hội phát triển nghề nghiệp quốc gia. Nó đã tạo ra những kỳ vọng, hướng dẫn và yêu cầu nhất định cho các chuyên gia có được trước khi vào lĩnh vực tư vấn nghề nghiệp.
NCDA dự kiến năng lực nhất định cho các chuyên gia ở hoặc trên một mức độ sau đại học như lý thuyết phát triển nghề nghiệp, cá nhân và nhóm tư vấn kỹ năng, cá nhân và nhóm đánh giá, nguồn lực, quản lý chương trình, tư vấn, thực hiện, đa dạng dân số, giám sát, đạo đức và các vấn đề pháp lý, nghiên cứu , Và công nghệ.
Những người cố vấn nghề nghiệp không làm gì
Trong khi các cố vấn nghề nghiệp và huấn luyện viên có thể giúp bạn hiểu rõ hơn bạn là ai và các yếu tố ảnh hưởng nhất đến lối sống của bạn, họ sẽ không nói cho bạn biết phải làm gì, cần phải làm gì, hoặc nghề nghiệp để theo đuổi. Huấn luyện nghề nghiệp có thể mang lại lợi ích cho mọi người ở tất cả các điểm trong sự nghiệp của họ, từ học sinh trung học tiếp cận giai đoạn tiếp theo trong giáo dục của họ đến người lớn quay trở lại lực lượng lao động sau khi vắng mặt, hoặc tìm cách thay đổi nghề nghiệp giữa cuộc đời.
Cuối cùng, nếu bạn có bất kỳ sự hiểu lầm nào về thẩm quyền của cố vấn của bạn sau chuyến thăm đầu tiên của bạn, không cảm thấy bị bắt buộc phải tiếp tục.