Việc thiếu việc làm khác với thất nghiệp ở chỗ người đó đang thực tế, đang làm việc, không phải ở tiềm năng đầy đủ của họ.
Trong khi sử dụng kỹ thuật, nhiều cá nhân thiếu việc làm cạnh tranh với những người khác để kiếm việc làm tốt hơn.
Định nghĩa thất nghiệp
Một công nhân có thể bị coi là thiếu việc làm nếu họ có việc làm bán thời gian thay vì làm toàn thời gian , hoặc nếu họ bị vượt trội và có giáo dục, kinh nghiệm và kỹ năng vượt quá yêu cầu của công việc.
Lý do bị thiếu việc làm
Việc thiếu việc làm thường minh họa việc làm của những người lao động có nguồn gốc có tay nghề cao trong các công việc có lương thấp hoặc theo giờ mà không đòi hỏi các điều kiện tiên quyết như vậy. Việc sử dụng các kỹ năng này xảy ra phổ biến nhất ở người nhập cư và dân số mới tốt nghiệp, nhưng có thể xảy ra với bất kỳ ai tìm việc làm.
Trong nhiều trường hợp, các cá nhân có tay nghề cao đến làm việc ở một quốc gia mới, nhưng phải đối mặt với tình trạng thiếu việc làm vì các thông tin ngoại giao của họ không được chấp nhận và cũng không được coi là tương đương với vị trí được đề cập.
Rất ít nhà tuyển dụng sẵn sàng gửi tài liệu nước ngoài để đánh giá bởi một bên thứ ba, vì vậy nhiều cá nhân chuyên nghiệp như bác sĩ, luật sư hoặc kỹ sư có những công việc cần thiết mà nếu không sẽ được coi là vị trí kém hơn.
Trớ trêu thay, những sinh viên mới tốt nghiệp cũng phải vật lộn với việc thiếu việc làm mặc dù có kinh nghiệm giáo dục cần thiết và có thể chấp nhận được, họ thiếu kinh nghiệm trong lĩnh vực này và nhiều người phải tìm việc làm thấp để kiếm sống cho đến khi họ có thể bước vào lĩnh vực họ mong muốn.
Ngoài sinh viên, công dân nước ngoài, và công nhân thương mại, những người khuyết tật, bệnh tâm thần, hoặc cựu tù nhân thường bị phân biệt đối xử và buộc phải thực hiện công việc đầu tiên cho họ vì sợ không tìm người khác.
Một số cá nhân có kinh nghiệm và kỹ năng chấp nhận được thiếu việc làm vì nhu cầu thị trường thấp. Một nhà hải dương học , ví dụ, có thể phải mất một công việc bán thời gian sống ở Wisconsin cho đến khi họ có thể di chuyển đến một địa điểm có thể phù hợp hơn với bộ kỹ năng của mình.
Thất nghiệp và thiếu việc làm
Không giống như thất nghiệp, nơi một người đang tích cực tìm kiếm việc làm và không thể tìm được việc làm, tình trạng thiếu việc làm mô tả một tình huống mà một người đang làm việc, bất kể số giờ hoặc trình độ kỹ năng.
Tuy nhiên, tỷ lệ thất nghiệp và thiếu việc làm có liên quan chặt chẽ, vì tình trạng thất nghiệp thường xảy ra trên tài khoản cũ. Gắn các hóa đơn, chi phí và trách nhiệm đòi hỏi mọi người phải thực hiện bất kỳ công việc nào họ có thể nhận được, ngay cả khi nó không phù hợp với kỹ năng hoặc sở thích nghề nghiệp tương ứng của họ. Những nhân viên này có thể được coi là công nhân bán thời gian “không tự nguyện” vì họ muốn làm việc toàn thời gian, được hưởng lương nhưng chỉ có thể tìm được việc làm tạm thời hoặc bán thời gian.
Một người được coi là thiếu việc làm khi họ đang làm việc tại một công việc mà họ có đủ điều kiện, làm việc bán thời gian khi họ muốn làm việc toàn thời gian hoặc làm việc ở mức lương thấp khi họ có thể, nếu công việc có sẵn, làm việc nhiều giờ hơn.
Việc thiếu việc làm có thể do suy thoái kinh tế, nhu cầu không đồng đều cho người lao động, sa thải, hoặc dự phòng do thay đổi công nghệ.
Bài viết liên quan: Bồi thường thất nghiệp và quyền lợi | Tỷ lệ thất nghiệp