Công việc là một chéo giữa nhân sự và tư vấn nghề nghiệp
Các chuyên gia nhân sự cũng được giao nhiệm vụ quản lý các chương trình lưu giữ của Không quân, và tư vấn cho các phi công về các chương trình trợ cấp. Họ chịu trách nhiệm đảm bảo rằng Không quân tuân thủ các chính sách, chỉ thị và thủ tục của nhân viên.
Mặc dù các nhiệm vụ tương tự như nhiệm vụ của một người quản lý nhân sự dân sự, có rất nhiều chức năng của công việc này là quân đội duy nhất. Các chuyên gia của nhân viên giám sát một loạt các chức năng hành chính như thay đổi tình trạng nhiệm vụ, các chương trình rời bỏ, hỗ trợ nạn nhân và các tài liệu chính thức như thư khiển trách.
Tóm lại, nếu một vấn đề có vẻ như một chức năng nguồn nhân lực trong Không quân, rất có thể là nó rơi vào nhiệm vụ của chuyên gia nhân sự.
Nhiệm vụ và trách nhiệm của các chuyên gia nhân sự không quân
Các chuyên gia nhân sự trong Không quân, theo nhiều cách, giống như các đối tác của họ trong tư vấn nghề nghiệp quân đội và lập kế hoạch nghề nghiệp biển. Chuyên viên nhân sự của Không quân đóng vai trò như một người cố vấn hướng dẫn trường trung học, chỉ trên một quy mô lớn hơn nhiều.
Các chuyên gia nhân sự của Không quân dường như kết hợp vai trò của tư vấn viên với quản trị viên cơ bản, thường là một lĩnh vực nghề nghiệp riêng biệt trong các ngành khác của dịch vụ.
Không giống như các cố vấn nghề nghiệp trong Quân đội, Hải quân, Thủy quân lục chiến, thường là người duy nhất trong lĩnh vực nghề nghiệp của họ đóng tại một đơn vị nhất định, các chuyên gia nhân sự có nhiều khả năng làm việc trong các nhóm lớn hơn, chia sẻ và phân chia các nhiệm vụ chuyên môn khác nhau.
Yêu cầu đối với Chuyên gia Nhân sự Không quân
Không giống như các cố vấn nghề nghiệp trong các dịch vụ chị em, các chuyên gia nhân sự của Không quân có thể tham gia ở cấp độ nhập cảnh miễn là họ là học sinh tốt nghiệp trung học.
Sổ tay phân loại được liệt kê thêm rằng "các khóa học trong thành phần tiếng Anh và lời nói [được] mong muốn." Trang web tuyển dụng của Không quân cũng cho thấy rằng, mặc dù không bắt buộc, sự quan tâm hoặc kỹ năng trong kinh doanh, nghệ thuật, giáo dục hoặc hậu cần có thể cho thấy phù hợp với lĩnh vực nghề nghiệp 3S0X1.
Các thí sinh cũng cần một điểm số đủ điều kiện về Năng lực Nghề nghiệp Vũ trang (ASVAB) trước khi gia nhập, với số điểm là 45 trên phân đoạn bằng lời nói (VE) của bài kiểm tra. Họ cần khả năng nói rõ ràng và có thể nhập ít nhất 25 từ mỗi phút để tốt nghiệp lên trình độ học nghề sau khi đào tạo kỹ thuật.
Đào tạo chuyên gia nhân sự không quân
Sau tám tuần rưỡi huấn luyện cơ bản của Không quân, các phi công mới được giao nhiệm vụ chuyên chở nhân viên đến Căn cứ Không quân Keesler ở Mississippi, nơi họ tham dự khóa học nhân sự cơ bản trong khoảng một tháng. Trong khi đó, sinh viên là một phần của Nhóm đào tạo 81, mà giám sát một chương trình cho hơn 13 lĩnh vực nghề nghiệp khác nhau và nơi "[o] na cho ngày, hơn 5.000 sinh viên tham dự các lớp học tại một trong hơn 600 khóa học."
Các chuyên gia nhân sự có thể kết hợp việc đào tạo và kinh nghiệm của họ với giáo dục ngoài giờ để kiếm được bằng về Quản lý nguồn nhân lực từ trường Cao đẳng cộng đồng không quân.