Bao nhiêu bạn sẽ làm trong quân đội là một chút phức tạp hơn "làm tám giờ làm việc, và được trả tiền trong tám giờ." Bao nhiêu bạn sẽ thực hiện trong quân đội phụ thuộc vào một số yếu tố cá nhân.
Base Pay . Điều này đôi khi được gọi là "trả lương cơ bản". Tất cả mọi người đang thi hành nhiệm vụ đều nhận lương cơ bản. Số tiền phụ thuộc vào thứ hạng của bạn, và bạn đã ở trong quân đội bao lâu (năm). Ví dụ: thành viên được xếp hạng thấp nhất được xếp hạng thấp nhất - một người nào đó trong nhóm thanh toán E-1 - có dưới hai năm làm việc, trả tiền cơ bản là $ 1,467 mỗi tháng.
Một tổng thể 4 sao (O-10), người đã ở trong quân đội trong 30 năm, mang về nhà 17,176 đô la mỗi tháng trong cơ sở chi trả. Đối với các cấp bậc khác, hãy xem biểu đồ thanh toán cơ sở năm 2011 của chúng tôi.
Drill Pay . Trong khi các thành viên đang thi hành nhiệm vụ ( nhiệm vụ toàn thời gian) nhận lương cơ bản, các thành viên của Lực lượng Cảnh sát Quốc gia và Quân đội được trả lương hàng tháng ". Số tiền trả lương hàng tháng tùy thuộc vào số lượng thời gian khoan mà một người làm việc trong tháng, cấp bậc quân sự của họ và số năm họ có trong quân đội. Hầu hết các thành viên bảo vệ và dự trữ thực hiện một ngày cuối tuần của khoan mỗi tháng. Mỗi cuối tuần được tính là bốn giai đoạn khoan. Một thành viên của Cơ quan Bảo vệ hoặc Dự trữ Quốc gia nhận được giá trị cơ bản của một ngày cho mỗi giai đoạn khoan. Một thành viên bảo vệ / dự trữ ở hạng thấp nhất được nhập ngũ (E-1), với ít hơn hai năm trong quân đội, sẽ rút ra $ 195,68 cho một ngày cuối tuần khoan. Một đại tá toàn chim (O-6), với hơn 20 năm trong quân đội, sẽ kiếm được $ 1,538,76 cho một ngày cuối tuần khoan.
Khi một thành viên của Lực lượng Cảnh sát Quốc gia hoặc dự trữ đang thực hiện nhiệm vụ toàn thời gian (như trong đào tạo cơ bản, trường công vụ quân sự, hoặc triển khai), họ nhận được mức lương tương tự như các thành viên hoạt động.
Trợ Cấp Nhà Ở . Các nhà tuyển dụng quân sự hứa hẹn "phòng và hội đồng miễn phí". Phần "phòng" của lời hứa này được thực hiện thông qua chương trình nhà ở của quân đội.
Các thành viên nhập ngũ, những người khá mới đối với quân đội, và không có vợ / chồng và / hoặc con cái thường sống trong một doanh trại quân đội (ký túc xá). Bởi vì doanh trại quân đội thường không đáp ứng các tiêu chuẩn nhà ở quân sự tối thiểu theo yêu cầu của pháp luật, hầu hết những người sống trong doanh trại cũng nhận được vài đô mỗi tháng vì sự bất tiện của họ, dưới hình thức Trợ Cấp Nhà Ở Một Phần . Ngoại trừ trường đào tạo cơ bản và trường công việc quân sự, "tiêu chuẩn" mới cho hầu hết các dịch vụ hiện nay bao gồm một phòng đơn cho mỗi người, với một phòng tắm được chia sẻ bởi một hoặc nhiều người khác. Khi các thành viên nhập ngũ tiến lên xếp hạng trên E-4, họ thường có cơ hội để rời khỏi căn cứ và thuê một căn nhà hoặc căn hộ - nhận trợ cấp nhà ở hàng tháng. Tại nhiều địa điểm, các thành viên được xếp hạng thấp hơn cũng có thể chọn rời khỏi căn cứ, nếu họ muốn, nhưng nó sẽ có chi phí riêng của họ.
Cá nhân đã kết hôn và / hoặc cư trú với người phụ thuộc hoặc nhận được tiền thuê nhà tại gia đình miễn phí, hoặc họ nhận trợ cấp nhà ở hàng tháng để thuê (hoặc mua) một nơi nghỉ. Số tiền trợ cấp nhà ở hàng tháng tùy thuộc vào cấp bậc của thành viên, địa điểm được phân công, và họ có người phụ thuộc (vợ / chồng và / hoặc con cái) hay không.
Thành viên của Cơ quan Bảo vệ và Dự trữ Quốc gia cũng được hưởng trợ cấp nhà ở khi làm nhiệm vụ toàn thời gian. Tuy nhiên, nó hoạt động hơi khác một chút. Nếu các thành viên Guard / Reserve đang hoạt động (nhiệm vụ toàn thời gian) trong 30 ngày hoặc lâu hơn, họ nhận được trợ cấp nhà ở hàng tháng giống như các thành viên hoạt động. Tuy nhiên, nếu họ thực hiện nhiệm vụ hoạt động trong vòng chưa đầy 30 ngày, họ sẽ nhận được một khoản trợ cấp nhà ở khác , mà thường trả ít hơn, và không phụ thuộc vào địa điểm của thành viên. Các thành viên Bảo vệ và Dự trữ không nhận được trợ cấp nhà ở khi thực hiện nhiệm vụ khoan cuối tuần.
Trợ cấp thực phẩm. Tất cả các thành viên quân đội hoạt động đều nhận trợ cấp hàng tháng cho thực phẩm, được gọi là Trợ Cấp Cơ Bản để Trợ Cấp. Các nhân viên được ủy quyền và bảo đảm nhận được $ 223,84 mỗi tháng, trong khi các thành viên nhập ngũ nhận trợ cấp lương thực hàng tháng là $ 325,04.
Tuy nhiên, các thành viên được xếp hạng thấp hơn, những người sống trong doanh trại thường phải ăn bữa trong phòng ăn (chow hall), vì vậy số tiền trợ cấp thực phẩm sẽ được khấu trừ ngay lập tức từ chi phiếu lương của họ. Do đó, họ nhận được các bữa ăn miễn phí, miễn là họ ăn những bữa ăn đó tại Chow Hall.
Các nhân viên, và các thành viên gia nhập sống ngoài căn cứ hoặc nhà ở gia đình , cũng như các thành viên được xếp hạng cao hơn không nhận được bữa ăn miễn phí trong phòng chow - thay vào đó họ nhận trợ cấp lương thực hàng tháng. Nếu họ chọn ăn trong phòng chow, họ phải trả tiền cho mỗi bữa ăn. Những người trong một "bữa ăn thẻ" (bữa ăn miễn phí trong hội trường chow), có thể yêu cầu một "bữa ăn bị bỏ lỡ" nếu họ không thể ăn một bữa ăn trong phòng chow vì lý do nhiệm vụ. Nếu người chỉ huy chấp thuận "bữa ăn bị bỏ lỡ", thì thành viên sẽ nhận được chi phí của bữa ăn đó trong lần kiểm tra tiếp theo của họ.
Phụ Cấp Tách Gia Đình (FSA). Các thành viên quân sự được phân công hoặc triển khai đến một nơi mà vợ / chồng và / hoặc con cái của họ không được phép đi lại với chi phí chính phủ được hưởng Trợ Cấp Tách Gia Đình hàng tháng, mỗi tháng họ bị tách biệt khỏi người phụ thuộc của họ, sau tháng đầu tiên . Số tiền trợ cấp là $ 250 mỗi tháng cho tất cả các cấp bậc. Mục đích của FSA là chi phí nhiều hơn để duy trì hai nhà riêng biệt hơn là chi phí để duy trì một nơi cư trú duy nhất.
Điều này bao gồm đào tạo cơ bản quân sự (sau 30 ngày), và trường công việc quân sự (nếu người phụ thuộc không được ủy quyền).
Thông qua ngày 30 tháng 9 năm 1980, FSA phải trả cho một thành viên phục vụ trong lớp E-4 trả tiền (trên 4 năm làm việc) hoặc cao hơn với tư cách là thành viên có người phụ thuộc. Bắt đầu từ ngày 1 tháng 10 năm 1980, FSA đã được trả cho một thành viên phục vụ ở bất kỳ cấp nào với tư cách là thành viên có người phụ thuộc.
FSA đã tăng đáng kể kể từ Chiến tranh vùng Vịnh đầu tiên:
1. Có hiệu lực từ ngày 1 tháng 10 năm 1985 đến ngày 14 tháng 1 năm 1991: 60 đô la mỗi tháng.
2. Có hiệu lực từ ngày 15 tháng 1 năm 1991 đến ngày 31 tháng 12 năm 1997: 75 đô la.
3. Hiệu lực từ ngày 1 tháng 1 năm 1998 đến ngày 30 tháng 9 năm 2002: 100 đô la.
4. Có hiệu lực từ ngày 1 tháng 10 năm 2002: $ 250.
Cảnh báo: Nếu người phụ thuộc được ủy quyền đi cùng với thành viên quân sự theo chi phí của Chính phủ đến địa điểm đó, nhưng thành viên tự nguyện lựa chọn để phục vụ một chuyến tham quan không được cung cấp, FSA không được thanh toán.
Kể từ ngày 1 tháng 1 năm 1998, FSA phải trả cho một thành viên kết hôn với một thành viên khác bất kể thành viên có bất kỳ người phụ thuộc nào không hoạt động hay không, khi tất cả các điều kiện chung khác được đáp ứng và cung cấp cho các thành viên. Không quá một khoản trợ cấp hàng tháng có thể được trả cho một cặp vợ chồng quân đội đã kết hôn cho bất kỳ tháng nào.
Thanh toán được thực hiện cho thành viên có đơn đặt hàng dẫn đến việc chia tách. Nếu cả hai thành viên nhận được đơn đặt hàng yêu cầu khởi hành vào cùng ngày thì khoản thanh toán sẽ được chuyển đến thành viên cao cấp.
Combat Pay . Các thành viên quân sự được phân công hoặc triển khai đến một khu vực chiến đấu được chỉ định được trả một khoản lương đặc biệt hàng tháng, được gọi là Combat Pay (hoặc Immiment Danger Pay). Số tiền được trả là $ 225 mỗi tháng cho tất cả các cấp bậc. Ngay cả khi một thành viên quân đội chỉ dành một giây trong khu vực chiến đấu được chỉ định, anh ta / cô ấy nhận được toàn bộ số tiền trả hàng tháng cho tháng đó.
Lợi thế về thuế . Không phải tất cả các khoản thanh toán quân sự đều phải chịu thuế thu nhập liên bang hoặc tiểu bang. Bởi vì khoản tiền này được chuyển vào túi của các thành viên quân đội, thay vì túi của Chính phủ, điều này giống như nhận thêm vài đô mỗi tháng. Trong hầu hết các trường hợp (nhưng không phải tất cả), nếu nó được gọi là "trả tiền" (chẳng hạn như "trả tiền cơ bản"), thì nó phải chịu thuế thu nhập. Nếu nó được gọi là "trợ cấp" (chẳng hạn như " Trợ cấp cơ bản cho nhà ở " hoặc "Trợ cấp sinh hoạt") thì không.
Đối với nhiệm vụ được thực hiện trong một khu vực chiến đấu được chỉ định, tất cả thu nhập kiếm được từ các thành viên được tuyển dụng hoặc nhân viên bảo đảm được miễn thuế. Đối với cán bộ, số tiền thu nhập được miễn thuế trong khu vực chiến đấu bằng số tiền trả tối đa cơ bản được trả cho thành viên được xếp hạng cao nhất. Đối với năm 2011, đó là $ 6,527 mỗi tháng.
Tiền thưởng Enlistment và Reenlistment . Các thành viên quân sự mới tham gia vào hợp đồng được đào tạo và thực hiện một công việc mà quân đội coi là "người có giới hạn ngắn" được hưởng tiền thưởng nhập ngũ. Số tiền thưởng nhập ngũ thường được bao gồm trong hợp đồng nhập ngũ, và có thể dao động từ 1.000 đô la đến hơn 50.000 đô la. Tiền thưởng nhập ngũ thường được trả trong một lần một lần, khi thành viên hoàn thành khóa đào tạo đầu vào ban đầu (đào tạo cơ bản và đào tạo công việc quân sự), khi đến trạm làm nhiệm vụ vĩnh viễn đầu tiên.
Các thành viên quân đội đang phục vụ trong một công việc "thiếu hụt", và đồng ý tái tranh thủ trong công việc đó (hoặc đào tạo lại công việc đó) cho một nhiệm kỳ khác có thể nhận được tiền thưởng tái nhập ngũ. Số tiền thưởng này có thể từ 1.000 đô la đến hơn 90.000 đô la trong thời gian gia nhập lại bốn năm. Không giống như tiền thưởng nhập ngũ ban đầu, tiền thưởng tái tuyển dụng thường được trả theo phần: một nửa tại thời điểm tái nhập ngũ, phần còn lại của phần thưởng được trả hàng năm bằng nhau vào ngày kỷ niệm ngày tái nhập ngũ. Nếu thành viên tái kích hoạt trong khi ở trong một khu vực chiến đấu được chỉ định , toàn bộ số tiền thưởng tái nhập ngũ được miễn thuế, bất kể khi nào thực sự được thanh toán.
Trợ cấp Gia đình Trợ cấp Gia đình .
Một vài thành viên được xếp hạng thấp có nhiều người phụ thuộc, có thể hội đủ điều kiện nhận " Trợ Cấp Gia Đình Trợ Cấp Gia Đình " lên đến $ 1,100 mỗi tháng. Một vài năm trước, quân đội đã xấu hổ bởi một báo cáo tin tức rằng một số thành viên quân sự cấp thấp với rất nhiều trẻ em dường như đủ điều kiện cho tem thực phẩm. Quốc hội phản ứng bằng cách thay đổi luật lương quân sự để bổ sung khoản trợ cấp này. Nếu một thành viên quân sự chấp nhận khoản trợ cấp này, thì người đó có thể không còn nộp đơn xin phiếu thực phẩm nữa.
Quần áo (Uniform) Allowance . Đồng phục quân đội có chi phí lớn. Các thành viên quân sự được ban hành (được trao) một bộ đồng phục hoàn chỉnh trong quá trình huấn luyện ban đầu. Sau đó, nó là để các thành viên quân sự để thay thế các mặt hàng thống nhất khi họ trở nên không đáng kể hoặc mòn. Các thành viên gia nhập được cấp Trợ cấp Quần áo hàng năm để giúp họ với yêu cầu này.
Trợ cấp quần áo thường được trả hàng năm vào ngày kỷ niệm gia nhập của một thành viên. Những người có dưới ba năm phục vụ sẽ nhận được lãi suất cơ bản (với giả định rằng đồng phục của họ vẫn còn khá mới và không cần phải thay thế nhiều). Ngoài ra, khoản thanh toán hàng năm đầu tiên của họ sẽ chỉ bằng 1/2 mức lãi suất cơ bản (với giả định rằng ít nhất sẽ phải được thay thế trong sáu tháng đầu tiên của dịch vụ).
Sau ba năm phục vụ, các thành viên nhập ngũ nhận được mức giá tiêu chuẩn mỗi năm.
Các nhân viên có thể được bồi hoàn lên đến $ 400 để mua các vật phẩm thống nhất theo yêu cầu, và lên đến $ 400 mỗi năm sau, để thay thế đồng phục.
Trợ cấp nuôi con . Theo quy định, các thành viên quân đội phải cung cấp "hỗ trợ đầy đủ" cho người phụ thuộc của họ. Các thành viên quân sự sống trong các khu phi chính phủ (doanh trại), và trả tiền cấp dưỡng con theo lệnh của tòa án nhận được sự khác biệt giữa tỷ lệ phụ cấp nhà ở chuyển đổi quân sự và phụ thuộc duy nhất và phụ thuộc. Khoản thanh toán này được gọi là "Thanh toán chênh lệch".
Tuy nhiên, để nhận được khoản thanh toán này, số tiền hỗ trợ nuôi con theo lệnh của tòa án phải bằng hoặc vượt quá số tiền được ủy quyền. Nếu số tiền hỗ trợ nuôi con theo lệnh của tòa án không bằng hoặc vượt quá số tiền hiển thị trên biểu đồ, thì thành viên quân sự không nhận được khoản trợ cấp này.
Số tiền phải trả dao động từ $ 168,60 mỗi tháng cho một thành viên được xếp hạng thấp vào $ 319,80 mỗi tháng cho một vị tướng cao cấp.
Thanh toán liên quan đến công việc . Một số thành viên quân đội nhận thêm tiền, do bản chất của công việc hoặc nhiệm vụ quân sự của họ:
- Trả lương : Các thành viên quân đội thực hiện nhiệm vụ bay thường xuyên được hưởng các khoản chi trả chuyến bay đặc biệt hàng tháng.
- Thanh toán nghĩa vụ nguy hiểm : Các thành viên quân sự thực hiện các nhiệm vụ được coi là "nguy hiểm" do tính chất của công việc, được hưởng mức tiền thưởng ưu đãi thuế hàng tháng .
- Lặn thuế phải trả . Mỗi chi nhánh của dịch vụ có yêu cầu trình độ cụ thể cho các thành viên để nhận Lặn Thuế. Nói chung, các thợ lặn phải được chỉ định thợ lặn theo thứ tự, đào tạo và phân công.
- Biển Thanh toán . Các thành viên quân đội thực hiện nhiệm vụ trên biển được hưởng một khoản thanh toán đặc biệt hàng tháng, được gọi là " Trả lương theo nghề nghiệp ".
- Nghĩa vụ tàu ngầm phải trả . Nhân viên quân sự (chủ yếu là Hải quân), những người thực hiện nhiệm vụ tàu ngầm hoạt động có quyền nhận Tiền đóng tàu ngầm.