Cách trả lời câu hỏi phỏng vấn việc làm về hồ sơ của bạn
Thông thường, các ứng cử viên sẽ kể lại kinh nghiệm làm việc của họ theo thứ tự từ quá khứ đến nay và tập trung trình bày của họ vào chức danh công việc của họ và tên của chủ nhân của họ.
Tuy nhiên, những người được phỏng vấn sử dụng cách tiếp cận này không nói cho nhà tuyển dụng biết rằng họ chưa biết - và bỏ lỡ một cơ hội quan trọng để khung trường hợp của họ một cách tích cực. Thay vì tóm tắt các sự kiện của bản lý lịch của bạn, hãy xem xét câu hỏi này một cơ hội để làm nổi bật các khía cạnh của hồ sơ của bạn cho thấy rằng bạn là một trận đấu tuyệt vời cho vai diễn.
Chọn lọc
Bạn có thể tận dụng cơ hội để tạo ấn tượng thuận lợi sớm trong cuộc phỏng vấn bằng cách dẫn người phỏng vấn thông qua sơ yếu lý lịch của bạn một cách có chọn lọc hơn. Bạn nên làm nổi bật các yếu tố hấp dẫn nhất trong trải nghiệm của mình. Bạn không cần phải chia sẻ mọi thứ bạn đã làm hoặc đi qua từng dấu đầu dòng. Hãy nhớ rằng, người phỏng vấn có khả năng giữ một bản sao hồ sơ của bạn trong cuộc phỏng vấn và sẽ có một ý nghĩa rộng lớn về các sự kiện xung quanh mỗi công việc, chẳng hạn như chức danh công việc, tên công ty và những điều cơ bản về vai trò của bạn.
Cố gắng nói vài phút để trả lời câu hỏi này, nhưng không lâu để câu trả lời của bạn trở nên tẻ nhạt. Tránh rambling hoặc delving vào minutia, và cố gắng để kể một câu chuyện mạch lạc trong phản ứng của bạn. Chuẩn bị bằng cách phân tích các yêu cầu quan trọng nhất cho công việc mà bạn đang phỏng vấn. Sau đó chọn các khía cạnh của lịch sử công việc, học thuật và tình nguyện của bạn, minh chứng rõ ràng nhất rằng bạn có những thứ phù hợp để nổi trội ở vị trí đó .
Tập trung vào những thành tựu và kỹ năng của bạn
Thay vì biểu hiện nhạt nhẽo các chức vụ và chức vụ của bạn, hãy trích dẫn những thành tựu chính và tham khảo các kỹ năng giúp bạn đạt được những thành công đó. Hãy chắc chắn đề cập đến cách bạn tác động đến điểm mấu chốt trong những vai trò đó và cách bạn thêm giá trị cho chủ lao động của mình. Cố gắng trình bày các điểm của bạn dưới dạng các câu chuyện mô tả các vấn đề bạn đã giải quyết và những thách thức bạn gặp phải.
Đây cũng là cơ hội để giải thích phong trào công việc vì nó liên quan đến sự nghiệp của bạn. Ví dụ, bạn có thể nói, "Làm việc tại Công ty ABC đã dạy tôi rất nhiều về tiếp thị sản phẩm, nhưng cuối cùng tôi đã chuyển sang Công ty XYZ bởi vì nó mang lại cho tôi cơ hội để quản lý một nhóm. cách xây dựng là ưu tiên thực sự đối với tôi. "
Bạn không cần phải bao gồm mọi thứ trong hồ sơ của bạn
Vui lòng bỏ qua các công việc không liên quan hoặc ấn tượng và không bị lệch khỏi bản trình bày thời gian. Vào cuối bài trình bày của bạn, người phỏng vấn cần phải có sự hiểu biết rõ ràng về năm đến bảy tài sản trong nền của bạn, điều này sẽ cho phép bạn thực hiện ở mức cao trong công việc mà bạn đang phỏng vấn.
Nhận thông tin của bạn thẳng
Điều quan trọng là phải chính xác khi bạn kể lại lịch sử công việc của mình .
Khi bạn bị nhấn mạnh về việc phỏng vấn, có thể dễ dàng quên đi các chi tiết chính xác về lịch sử công việc của bạn. Xem lại sơ yếu lý lịch của bạn trước thời hạn và mang theo một bản sao cho bạn đến buổi phỏng vấn. Dưới đây là thông tin về chia sẻ lịch sử công việc của bạn trong các cuộc phỏng vấn việc làm.