Là một công nhân tự làm chủ mà không có sự hạn chế của một ông chủ thường là một khát vọng đối với nhiều công nhân Mỹ. Điều gì tốt hơn là có thể thiết lập giờ của riêng bạn, và để làm việc ở đâu và khi nào bạn muốn?
Đối với mỗi người đã chọn để làm việc trong nền kinh tế biểu diễn mặc dù, có những người khác đã kết thúc ở đó thông qua không có sự lựa chọn của riêng mình. Một số công nhân đã bị đẩy vào hoạt động tư doanh vì người sử dụng lao động đã dựa vào nhân viên hợp đồng để tránh chi phí chăm sóc sức khỏe và các lợi ích khác liên quan đến việc mang nhân viên toàn thời gian. Ngoài ra, nhiều công nhân lớn tuổi đã phải di tản trong thời kỳ suy thoái lớn và đã chọn tự kinh doanh như một phương sách cuối cùng, vì họ không thể phản ứng lại việc làm truyền thống.
Kết quả là sự xuất hiện của một nền kinh tế biểu diễn nơi người lao động được các nhà tuyển dụng khai thác để làm việc trên cơ sở dự án mà không có tình trạng (hoặc lợi ích ) của một nhân viên lâu dài . Các cá nhân như diễn viên, nhạc sĩ, công nhân sản xuất phim và tay nông dân theo mùa luôn chuyển từ biểu diễn sang biểu diễn, nhưng giờ đây xu hướng đã mở rộng sang nhiều lĩnh vực khác, đặc biệt là trong ngành dịch vụ.
Xu hướng chung về tự kinh doanh
Cục Thống kê Lao động (BLS) báo cáo rằng tự kinh doanh thực sự xu hướng giảm từ năm 1994 đến năm 2015.
Năm 1994 tỷ lệ tự làm chủ là 12,1%, và đến năm 2015 con số này đã giảm xuống còn 10,1% lực lượng lao động. Sự suy giảm này có thể được giải thích một phần do việc giảm mạnh việc làm nông nghiệp trong thời gian đó, vì nhiều nông dân sở hữu trang trại và làm việc cho chính họ, hoặc là lao động nhập cư.
Ngoài ra, ngày càng có ít cơ sở bán lẻ nhỏ với sự thống trị của các cửa hàng bán lẻ và cửa hàng lớn.
Tuy nhiên, The Harvard Business Review (HBR) báo cáo rằng mặc dù số lượng lao động tự làm chủ được báo cáo của chính phủ vẫn tương đối ổn định kể từ năm 2000, số lượng công nhân độc lập thực tế đã tăng lên. HBR quy định sự khác biệt đối với định nghĩa hạn chế về tự làm việc được BLS sử dụng.
Chính phủ yêu cầu người trả lời khảo sát chỉ khai báo một loại việc làm từ ba lựa chọn: khu vực tư nhân, chính phủ hoặc tự kinh doanh. Người lao động tạm thời, cá nhân tự làm việc trên cơ sở bán thời gian , và công nhân hợp đồng tất cả đều có khả năng bị thiếu trong các cuộc điều tra của chính phủ.
Viện Toàn cầu Mckinsey khảo sát 8.000 cá nhân ở Hoa Kỳ và Châu Âu và ước tính rằng 20% - 30% công nhân đã tham gia vào "một số hình thức công việc độc lập."
Xu hướng ngành trong nền kinh tế Gig
Cơ hội cho việc tự làm chủ có xu hướng khá khác nhau trong các ngành khác nhau. Theo LinkedIn, các nhà thầu đã thay đổi ngành công nghiệp trong 12 tháng qua đã hướng tới:
- Chăm sóc sức khỏe (+11%)
- Bất động sản (+ 10 phần trăm)
- Xây dựng (+ 8%)
- Tài chính (+ 8%)
- Phần mềm / Dịch vụ CNTT (+5%)
Một số ngành công nghiệp cho thấy giảm số lượng lao động tự làm chủ:
- An toàn công cộng (-16%)
- Bán lẻ (-12%)
- Nghệ thuật (-11%)
- Giải trí / Du lịch (-9%)
- Nông nghiệp (-8%)
Nghề nghiệp phổ biến cho việc làm tự do
Theo Upwork, một mạng lưới trực tuyến hàng đầu liên kết dịch giả tự do cho người sử dụng lao động, nghề nghiệp tự do phổ biến bao gồm: nhà thiết kế và quảng cáo, web, nhà phát triển di động và phần mềm, chuyên gia hỗ trợ quản trị, nhà văn và dịch giả, kế toán / tài chính / chuyên gia tư vấn, chuyên gia CNTT và mạng / chuyên gia tiếp thị / dịch vụ khách hàng, luật sư / paralegals, kỹ sư và kiến trúc sư và chuyên gia về khoa học / phân tích dữ liệu.
Careercast cũng liệt kê các trợ lý y tế tại nhà, các nhà trị liệu nghề nghiệp và những người lái xe giao hàng như những nghề khác với cơ hội phát triển dịch giả tự do.
Vị trí công việc - và không
Theo BLS, 21 tiểu bang có tỷ lệ tự làm việc cao hơn mức trung bình toàn quốc là 10,1 phần trăm trong năm 2015. Các bang có mức giá cao nhất bao gồm:
- Montana 16,1%
- Maine 15,4%
- Vermont 14,4%
- Nam Dakota 14,2%
Hai mươi chín bang có tỷ lệ tự làm chủ thấp hơn. Mức thấp nhất bao gồm:
- Quận Columbia 7,1 phần trăm
- Delaware 7,2 phần trăm
- Alabama 7,5%
Tự kinh doanh theo độ tuổi
Cá nhân từ 65 tuổi trở lên có tỷ lệ tự làm chủ cao nhất là 24,1%, tiếp theo là những người từ 55 đến 64 tuổi ở 14,7%, 45 đến 54 tuổi ở 11,8%, 35 đến 44 tuổi ở mức 10,1%, 25 đến 34 năm tuổi ở 5,7 phần trăm, và 16 đến 24 tuổi ở mức 2,2 phần trăm.
Tự kinh doanh theo giới tính
Đàn ông có nhiều khả năng tự làm chủ ở mức 12,3%, trong khi chỉ có 7,5% phụ nữ tự làm chủ.
Tự làm chủ theo trình độ học vấn
Mức độ tự làm chủ thay đổi phần nào, nhưng không đáng kể, bởi trình độ học vấn theo BLS. Những công nhân sở hữu bằng chuyên nghiệp hoặc tiến sĩ là một ngoại lệ và có kinh nghiệm tự cấp cao hơn nhiều:
- 21,3% các cá nhân có trình độ chuyên môn, chẳng hạn như bác sĩ, luật sư và kiến trúc sư duy trì thực hành tư nhân, đều tự làm chủ.
- 16,6% những người có bằng tiến sĩ đã làm việc độc lập.
- Công nhân có bằng trung học và những người có bằng cử nhân có tỷ lệ tự làm chủ là 11,2%.
- Những người có bằng thạc sĩ chiếm 9,3%.
Tự làm chủ theo quốc gia xuất xứ và chủng tộc
Các công nhân sinh ở nước ngoài có nhiều khả năng tự làm chủ hơn so với các đối tác sinh ra tại Hoa Kỳ. Tỷ lệ tự làm chủ cho các cá nhân sinh ở nước ngoài là 11,2% và chỉ 9,8% đối với lao động bản địa.
Lao động da trắng (10,9%) có nhiều khả năng tự làm chủ hơn người da đen / người Mỹ gốc Phi (5,2%), người châu Á (9,6%), hoặc người Latin (8,3%).
Tự làm chủ: Bằng sự lựa chọn hoặc bị ép buộc?
LinkedIn ProFinder báo cáo rằng các dịch giả tự do được khảo sát, hơn 50 phần trăm đã có kế hoạch không bao giờ quay trở lại công việc truyền thống toàn thời gian và muốn làm việc độc lập. Gần 20 phần trăm nói rằng họ sẽ làm cho sáu con số hoặc nhiều hơn trong năm nay từ freelancing.
Cuộc khảo sát của Viện Toàn cầu Mckinsey cho thấy 70% lao động tự làm chủ đã tự do lựa chọn tình trạng đó làm nguồn thu nhập chính hoặc bổ sung. 30% còn lại của các cá nhân tự làm chủ trong tình huống đó hoặc là "miễn cưỡng", những người thích công việc truyền thống hoặc "bị ràng buộc về tài chính", những người bị buộc phải bổ sung thu nhập của họ thông qua công việc độc lập.
Những người lao động tham gia vào hoạt động tư doanh có nhiều khả năng bị thiếu việc làm hơn và nhiều người có thể tạo ra ít hoặc không có thu nhập từ các khoản đầu tư của họ. Vì vậy, số liệu thất nghiệp có thể không đại diện đầy đủ cho nhóm công nhân này, những người có thể phản ứng như tự làm chủ cho các cuộc điều tra của chính phủ.
Dự báo tương lai cho nền kinh tế Gig
Ngay cả các dự án BLS mà tự kinh doanh phi nông nghiệp sẽ tăng gần 7% từ năm 2014 - 2024. Intuit ước tính mức độ tự làm việc cao hơn nhiều (43%) vào năm 2020. Xu hướng này sẽ bị ảnh hưởng bởi sự sẵn có hợp lý y tế giá cả và di động cho những người lao động không liên kết với nhà tuyển dụng toàn thời gian .
Trong một cuộc khảo sát khác của 2700 công nhân Hoa Kỳ của FreshBooks, số lượng lao động tự làm chủ sẽ tăng lên 42 triệu vào năm 2020. Hàng triệu năm dường như đặc biệt dễ bị tác động bởi tự do, và được dự đoán trong nghiên cứu này bao gồm 42% tự bổ sung công nhân thất nghiệp.
Biểu diễn thanh toán cao nhất.
Số liệu thống kê tự làm được cung cấp bởi Cơ quan Lao động Tự doanh của Thống kê Lao động tại Hoa Kỳ (2016)