Mẹo để trả lời các câu hỏi phỏng vấn Bạn có thể gặp phải
Một điều cần lưu ý là người sử dụng lao động hiểu rõ hơn về khoảng trống việc làm trong nền kinh tế suy thoái. Ngoài tỷ lệ thất nghiệp cao, cũng có xu hướng thuê thêm lao động tạm thời để lại nhiều công nhân hơn với thời gian giữa các công việc.
Tuy nhiên, bạn vẫn cần chuẩn bị để trả lời các câu hỏi về khoảng thời gian bạn đã thất nghiệp.
Cách tốt nhất để trả lời câu hỏi về việc bị mất việc là gì? Mặc dù bạn có thể thực sự cần một công việc, điều quan trọng là duy trì thái độ tích cực và cung cấp giải thích chi tiết và thuyết phục về lý do tại sao công việc bạn phỏng vấn sẽ phù hợp với kỹ năng và sở thích của bạn. Người sử dụng lao động sẽ do dự để thuê bạn nếu họ nghĩ rằng bạn đang ngẫu nhiên nhắm mục tiêu công việc ra khỏi tuyệt vọng bởi vì bạn đã thất nghiệp trong một thời gian dài.
Khi bạn đã được kích hoạt hoặc đã tắt
Trường hợp khó khăn nhất để thực hiện sẽ là cho những người đã bị sa thải vì lý do và đã thất nghiệp trong một thời gian dài. Việc đề cập đến thời gian để đánh giá lại các lựa chọn công việc hoặc đào tạo lại có thể là một cách tiếp cận hiệu quả nếu bạn đang tìm kiếm công việc trong một lĩnh vực khác. Trong những trường hợp này, hãy chuẩn bị để tham khảo một điểm yếu hạn chế năng suất của bạn trong công việc cuối cùng của bạn, trong khi cũng thảo luận về những điểm mạnh mà bạn có sẽ dẫn đến thành công trong một công việc mới.
Ví dụ: nếu bạn đang chuyển từ vị trí bán hàng bên ngoài sang công việc hỗ trợ khách hàng, bạn có thể đề cập đến việc bạn gặp khó khăn trong công việc bán hàng bởi vì bạn không có hiệu quả trong việc gọi điện lạnh, nhưng cũng đề cập đến việc bạn rất hài lòng với khách hàng hiện tại.
Thảo luận về việc sa thải cũng có thể phức tạp.
Việc sa thải do vấn đề tài chính của công ty hoặc ngành công nghiệp có thể được giải quyết trực tiếp trong thư giới thiệu của bạn. Trong trường hợp này, có thể hữu ích khi tham khảo bất kỳ thành công cá nhân nào trong công việc và đề cập ngắn gọn rằng những khó khăn về tài chính đã khiến cho chủ nhân cũ của bạn giảm kích thước.
Bạn cũng có thể đề cập đến cách bạn mong muốn nhận vai trò mới và, mặc dù việc sa thải rất khó, nó đã cho bạn cơ hội tìm kiếm một vị trí khó khăn hơn. Khoảng thời gian thực tế bạn đã nghỉ việc sau khi sa thải đôi khi có thể được giải quyết bằng cách đề cập đến các yếu tố như thời gian bạn có thể thực hiện để đánh giá lại các lựa chọn công việc của bạn.
Khi bạn tự nguyện thất nghiệp
Các cá nhân tự nguyện thất nghiệp trong một khoảng thời gian dài sẽ có nhiệm vụ dễ dàng nhất trong việc chống lại bất kỳ nhận thức tiêu cực nào. Những người tìm việc có thể đã rời khỏi lực lượng lao động để chăm sóc cho một phụ huynh bị bệnh, di dời, có con, đi lại, hồi phục sau khi bị bệnh hoặc quay lại trường trước khi thay đổi nghề nghiệp. Trong những trường hợp này, đề cập đến sự nghỉ ngơi của bạn từ công việc lên phía trước có thể là cách tiếp cận tốt nhất.
Bạn có thể bao gồm ngôn ngữ trong thư xin việc của bạn đề cập đến lý do cho giai đoạn thất nghiệp này và khẳng định sự sẵn sàng của bạn để trở lại nơi làm việc.
Sau đó bạn có thể xây dựng dựa trên vị trí đó trong cuộc phỏng vấn. Giải thích ngắn gọn thường là thích hợp nhất, ví dụ: "Tôi rời công việc cuối cùng của mình để chăm sóc cho mẹ tôi, người đang trải qua điều trị ung thư. Gần đây cô ấy đã qua đời và tôi mong muốn tiếp tục sự nghiệp của mình".