Trung bình, mọi người thay đổi công việc mười một lần trong sự nghiệp của họ, do đó, nó sẽ xảy ra tại một số điểm.
Tốt hơn là chuẩn bị hơn là phải đi săn trong chế độ hoảng sợ. Thật không vui khi tranh giành lại một bản lý lịch vào phút cuối, vì vậy bạn không bỏ lỡ một cơ hội tốt.
Dưới đây là mười điều bạn có thể làm để giúp đảm bảo bạn đã sẵn sàng để được thuê.
10 cách tốt nhất để bắt đầu tìm kiếm công việc của bạn
1. Hãy chắc chắn rằng hồ sơ của bạn là hiện tại vì vậy sẽ không có sự chậm trễ nếu bạn di chuyển tôi vào chế độ tìm kiếm việc làm. Làm lại sơ yếu lý lịch của bạn nếu tập trung vào trách nhiệm hơn là thành tích và giá trị gia tăng. Các nhà tuyển dụng hiện đang tập trung vào các ứng viên có thể tạo ra kết quả tốt nhất. Xem lại các mẫu tiếp tục và lời khuyên về việc cập nhật hồ sơ của bạn. Để khắc phục nhanh, dưới đây là cách tạo bản lý lịch trong bảy bước đơn giản .
2. Duy trì hồ sơ LinkedIn cập nhật , kết hợp những thành tựu mới nhất của bạn. Làm cho tiểu sử của bạn trở nên tốt hơn bằng cách bao gồm một headshot chuyên nghiệp và các ví dụ về thành tích của bạn. Trên thực tế, hãy đảm bảo tất cả các trang xã hội của bạn đều được cập nhật, cùng với mọi thứ khác hiển thị trực tuyến với các nhà tuyển dụng tiềm năng .
3. Hãy chắc chắn rằng bạn có tài liệu tham khảo đã sẵn sàng để đi nếu bạn cần chúng. Một chiến thuật tốt là tăng cường các khuyến nghị và xác nhận LinkedIn của bạn. Viết đề xuất cho các liên hệ LinkedIn khác và xác nhận các kỹ năng của họ. Một số người trong số những người này sẽ đáp lại hoặc, ít nhất, bạn sẽ cảm thấy thoải mái hơn khi yêu cầu họ cho một đề nghị.
4. Xây dựng danh mục đầu tư của bạn. Nó từng là danh mục đầu tư chỉ dành cho các loại quảng cáo. Các nhà tuyển dụng hiện đang háo hức muốn xem các mẫu công việc từ các chuyên gia trên bảng. Đặt các tài liệu không độc quyền như bảng tính, bản trình bày PowerPoint, thông cáo báo chí và các tài liệu văn bản khác sang một bên. Khi thích hợp tải chúng vào hồ sơ LinkedIn của bạn. Dưới đây là thông tin về danh mục đầu tư để tìm kiếm việc làm.
5. Có một kế hoạch phát triển chuyên nghiệp tại chỗ. Xác định các kỹ năng, các lĩnh vực tri thức hoặc thành thạo với công nghệ sẽ mang lại cho bạn một lợi thế trong thị trường việc làm. Hãy chắc chắn rằng bạn luôn có thể nói với một nhà tuyển dụng tiềm năng về tài sản mà bạn hiện đang phát triển.
6. Tăng cường hoạt động của bạn với hiệp hội chuyên nghiệp của bạn . Giúp lập kế hoạch một cuộc họp hoặc hội nghị, làm việc trên một ủy ban hoặc thuyết trình là những cách tuyệt vời để cho các chuyên gia khác biết bạn có thể làm gì và liên lạc một cách tự nhiên.
7. Đề nghị giúp đỡ những người khác trong mạng của bạn đang chuyển đổi. Điều gì xảy ra xung quanh và bạn không bao giờ biết khi nào bạn cần sự giúp đỡ. Càng nhiều người bạn giúp đỡ, càng có nhiều người bạn sẽ có sẵn sàng giúp đỡ bạn khi đến lượt tìm việc. Dưới đây là cách giúp tìm kiếm công việc của bạn bè .
8. Đẩy mạnh hoạt động cố vấn. Tìm một người cố vấn có thể giúp bạn phát triển hoặc nếu bạn đã có một đảm bảo rằng bạn dành thời gian để gặp gỡ định kỳ để có được đầu vào của họ. Mentor junior đồng nghiệp. Nó sẽ phản ánh tích cực về bạn và bạn không bao giờ biết khi nào họ sẽ ở vị trí để trả lại.
9. Đảm bảo cấp trên của bạn nhận thức được những thành tích của bạn . Điều này đặc biệt đúng nếu bạn có một ông chủ cầm tay. Cung cấp báo cáo tiến độ thường xuyên về dự án của bạn để họ biết giá trị bạn đang thêm.
10. Làm những điều nhỏ nhặt mà người giám sát của bạn thích ở lại trong ân sủng tốt của họ. Đề nghị giúp đỡ ngoài mô tả công việc của bạn trong thời gian khủng hoảng. Hãy đến sớm hoặc ở lại muộn khi bạn biết nó đếm. Một nhân viên gương mẫu sẽ giúp bạn có được một tham chiếu tích cực khi bạn cần.
Dành một chút thời gian để tìm kiếm việc làm của bạn mỗi tuần, ngay cả khi nó chỉ là một ít thời gian mỗi tuần, sẽ giúp bạn trở nên thị trường hơn khi đến lúc chuyển sang bước tiếp theo trong sự nghiệp của bạn.