Thực hiện 7 hành động này để đưa danh sách nhân viên xấu
Nó không phải dễ dàng, và một số người chỉ tự nhiên nghiêng về phía thiện , nhưng với một chút công việc khó khăn, bạn cũng có thể trở thành nhân viên tồi tệ nhất ở công ty bạn.
Có bảy cách để làm cho mình trở thành nhân viên tồi tệ nhất. Đây là cách làm.
Làm cho bản thân khó tìm
Công trình này tự hỏi liệu bạn có phải là nhân viên thu ngân tại cửa hàng tạp hóa hay VP tài chính. Không bao giờ là nơi đồng nghiệp và ông chủ của bạn mong đợi tìm thấy bạn . Mất thêm thời gian nghỉ trong phòng tắm (đừng quên mang theo SmartPhone), không bao giờ ngồi vào bàn làm việc hoặc bài viết được chỉ định của bạn. Và, nếu ông chủ thông báo cô ấy cần ai đó cho một nhiệm vụ đặc biệt khó chịu (dọn dẹp trên lối đi 7), hãy chắc chắn rằng bạn không nghe thấy cô ấy ngay cả khi cô ấy đang đứng hai chân và nói qua một cái loa.
Khiếu nại về mọi thứ
Nhiệm vụ của bạn khó hơn, tiền lương của bạn thấp hơn, và chỗ đậu xe của bạn là tồi tệ nhất trong toàn bộ công ty. Đừng bận tâm nếu có những người phải đỗ xa hơn, bạn là người tồi tệ nhất bởi vì nó nằm dưới gốc cây (xin chào, phân chim và nhựa cây) hoặc không dưới gốc cây (bạn có biết xe hơi nóng như thế nào trong ngày không? ).
Không có gì là lỗi của bạn.
Khi bạn phạm sai lầm, đó là bởi vì một người nào khác không cho bạn biết làm thế nào để làm điều đó đúng. Nếu bạn trễ làm việc, đó không phải là vì bạn thức dậy muộn, đó là do lưu lượng truy cập xấu và các trình điều khiển khác ngu ngốc không biết cách hợp nhất. Nếu bạn đã xóa tệp, đó là vì CNTT không định cấu hình hệ thống đúng cách để ngăn các lỗi như vậy.
Thực tế là bàn của bạn là một thảm họa hoàn toàn? Tất nhiên, đó là bởi vì mọi người cứ để đồ trên bàn của bạn khi bạn biến mất. Và khách hàng của bạn thường xuyên phàn nàn về bạn? Vâng, nó không phải là lỗi của bạn mà bạn nhận được các khách hàng tồi tệ nhất bao giờ hết. Mọi người khác đều có người đẹp hơn.
Mọi thứ đều phân biệt đối xử bất hợp pháp
Phân biệt đối xử bất hợp pháp hoàn toàn xảy ra, nhưng nếu bạn muốn danh tiếng là nhân viên tồi tệ nhất, mọi thứ phải là về chủng tộc / giới tính / khuynh hướng tình dục / nguồn gốc quốc gia hoặc thực tế bạn đang mang thai. Ví dụ, sếp của bạn nhai bạn ra ngoài để ăn trưa hai tiếng. Rõ ràng, cô ghét những phụ nữ khác vì họ đang cố gắng tiếp quản công việc của mình.
Hoặc, (nếu bạn là nam) rõ ràng cô ấy bị đe dọa bởi những người đàn ông mạnh mẽ. Bạn chọn đi. Nếu bạn không hoàn thành bản trình bày đúng giờ? Rõ ràng, sếp của bạn không cung cấp cho bạn sự hỗ trợ bạn cần vì bạn là người Canada. Xem cách hoạt động này? Chỉ cần tiếp tục sử dụng sự phân biệt đối xử như một lý do và đe dọa đến nhân sự mỗi khi có ai đó nói bất cứ điều gì tiêu cực về bạn. Chỉ cần tiếp tục tụng kinh, "Đó không phải lỗi của tôi, bởi vì phần còn lại của bộ phận bị định kiến chống lại tôi."
Drama, Drama, Drama
Gossip là bạn của bạn khi bạn muốn trở thành nhân viên tồi tệ nhất từ trước đến giờ .
Lặp lại mọi điều tiêu cực mà bạn từng nghe, và khi bạn không biết câu chuyện có thật về một điều gì đó, hãy làm cho nó lên. Kể cho mọi người nghe mọi thứ về người điên rồ của bạn, người mẹ độc đoán của bạn, và người anh em họ nghiện ma túy của bạn. Và ý tôi là mọi thứ. Nó đặc biệt hữu ích nếu bạn có cuộc trò chuyện lớn trên điện thoại tại nơi làm việc. Thúc đẩy mọi người hoàn toàn khác.
Chia sẻ
Mọi người có rất nhiều lòng trắc ẩn đối với người khác khi có những lo ngại về sức khỏe, nhưng nhân viên xấu đưa điều này đến một cấp độ hoàn toàn mới. Đừng chỉ nói, "Tôi cần thời gian cho cuộc hẹn của bác sĩ," mô tả vấn đề của bạn trong những chi tiết tuyệt vời, kinh tởm. Khi mọi người bắt đầu rạn nứt, chỉ cần chia sẻ thêm một số. Hãy chắc chắn rằng bạn cũng nói với khách hàng (nếu có) về sức khỏe của bạn mối quan tâm.
Không bao giờ đáp ứng thời hạn
Nếu không có điều nào ở trên khiến người quản lý của bạn vượt qua cạnh, hãy bắt đầu thiếu thời hạn của bạn.
Dự án đó có đến hạn thứ ba không? Thậm chí không bắt đầu nó cho đến chiều thứ hai. Bỏ lỡ sự thay đổi của bạn - đặc biệt nếu người trên ca trước không thể về nhà cho đến khi bạn đến đó.
Đừng bật thẻ thời gian của bạn đúng giờ. Chắc chắn, luật yêu cầu công ty trả tiền đúng hạn, nhưng họ sẽ ghét bạn khi họ phải săn bạn mỗi tuần để lấy thẻ thời gian của bạn. Nếu có một khóa đào tạo, tất cả mọi người phải đến (như quấy rối tình dục, hoặc đào tạo kỹ thuật), đừng đi cho đến khi bạn bị gọi và đe dọa ít nhất ba lần.
Tư tưởng cuối cùng
Tất nhiên, nếu bạn không muốn trở thành nhân viên tồi tệ nhất trên thế giới, hãy cân nhắc dừng những hành vi trên. Làm việc chăm chỉ, đến làm việc và họp mặt đúng giờ, đáp ứng thời hạn của bạn, giữ tin đồn cho chính mình, và cho rằng nếu bạn gặp rắc rối, đó là vì những gì bạn đã làm, không phải vì hận thù, đồng nghiệp vô ích, hoặc phân biệt đối xử. Bạn sẽ tránh việc chấm dứt việc làm và bạn sẽ sống tốt hơn rất nhiều, cuộc sống hạnh phúc hơn.