Trong các trường hợp khác, nhà tuyển dụng có thể muốn xác định mức độ tập trung vào sở thích nghề nghiệp của bạn. Những nhà tuyển dụng này sẽ cố gắng tìm hiểu xem các lựa chọn khác của bạn có tương tự như công việc mà bạn đang phỏng vấn hay không. Một lý do khác có thể cho câu hỏi này là để xác định mức độ nghiêm túc bạn đang tìm kiếm một công việc mới.
Hãy cẩn thận những gì bạn tiết lộ
Nói chung, bạn nên tránh nói rằng công việc bạn đang phỏng vấn là công việc duy nhất bạn đang cân nhắc. Khả năng tiếp thị của bạn có thể được đưa vào câu hỏi nếu bạn không thu hút sự chú ý từ các nhà tuyển dụng khác. Ngoài ra, đòn bẩy của bạn trong các cuộc đàm phán tiền lương sẽ bị tổn hại vì người sử dụng lao động tiềm năng biết bạn không có lựa chọn nào khác.
Trường hợp ngoại lệ là trường hợp mà nhà tuyển dụng điều hành đã liên hệ với bạn và bắt đầu đơn đăng ký của bạn. Trong trường hợp đó, nó là thích hợp để đề cập đến rằng bạn đang hài lòng với công việc hiện tại của bạn, nhưng vui mừng để khám phá cơ hội này bởi vì các nhà tuyển dụng liên lạc với bạn.
Trong tình huống này, nhà tuyển dụng tiềm năng sẽ nhận ra rằng họ đang cạnh tranh với chủ nhân hiện tại của bạn để tranh giành các dịch vụ của bạn.
Tùy chọn khám phá
Thông thường, cách tiếp cận tốt nhất là đề cập đến việc bạn đang khám phá một số cơ hội khác (tương tự) trong ngành. Nó có thể là hữu ích để đề cập đến rằng một mẫu số chung trong số tất cả các công việc bạn đang áp dụng cho là cơ hội để áp dụng một số khả năng quan trọng và kỹ năng mà bạn sở hữu.
Ví dụ, bạn có thể nói, "Tôi đang xin một số vị trí với các công ty tư vấn CNTT vì tôi thích phân tích nhu cầu của khách hàng và dịch chúng thành các nhóm phát triển để tìm ra giải pháp cho các vấn đề kỹ thuật khó khăn. khu vực và cảm thấy tôi có kỹ năng trong việc tìm kiếm các giải pháp khả thi. "
Hãy thận trọng khi vượt qua bàn tay của bạn và đề cập đến quá nhiều công ty có uy tín cao khác có thể quan tâm đến việc tuyển dụng bạn. Các nhà tuyển dụng tiềm năng có thể xem bạn như một nhân viên không thể đạt được và chuyển sang triển vọng thực tế hơn.
Thể hiện sự nhiệt tình của bạn
Ngay cả khi bạn không chắc chắn bạn muốn làm việc cho công ty, hãy nhiệt tình khi bạn trả lời câu hỏi này. Bạn thà được cung cấp công việc và biến nó xuống sau đó được bỏ qua cho vị trí này. Ví dụ, bạn có thể nói, "Trong khi tôi đang nghiêm túc khám phá các vị trí khác mà tôi có thể tận dụng các kỹ năng vốn mạo hiểm của tôi, vị trí của bạn là mục tiêu chính đối với tôi." Sau đó bạn có thể giải thích về cách bạn cảm thấy rằng bạn sẽ là một bổ sung có giá trị cho nhóm của họ.