Một khoảng cách việc làm hoặc khoảng cách trong lịch sử việc làm là quan trọng bởi vì nó làm tăng lá cờ đỏ trong mắt của một nhà tuyển dụng tiềm năng khi cá nhân thất nghiệp cố gắng quay trở lại làm việc.
Người sử dụng lao động rất lo lắng về việc thuê một ứng cử viên làm việc mà không có một lịch sử việc làm liên tục. Bởi vì khoảng cách việc làm là vì lý do tích cực hoặc tiêu cực, nó sẽ cần giải thích cho người sử dụng lao động tiềm năng.
Là một nhà tuyển dụng, bất kỳ khoảng cách nào về việc làm xuất hiện trên hồ sơ xin việc hoặc đơn xin việc đều yêu cầu giải thích. Ứng cử viên thông minh giải thích khoảng cách việc làm lên phía trước trong thư giới thiệu sơ yếu lý lịch của họ. Các ứng cử viên đang cố gắng che giấu khoảng cách việc làm hoặc đánh lừa nhà tuyển dụng tiềm năng, sử dụng các thủ thuật để làm cho các tài liệu ứng dụng của họ xuất hiện miễn phí những khoảng trống việc làm.
Người nộp đơn sử dụng nhiều năm làm việc, chứ không phải là năm và tháng, làm ví dụ, để bù đắp những thiếu hụt việc làm ngắn. Họ cũng sử dụng các hồ sơ chức năng , nhấn mạnh các kỹ năng và thành tích, chứ không phải là niên đại để bù đắp các khoảng trống việc làm. Tùy thuộc vào lý do cho khoảng cách việc làm, các ứng cử viên tạo nên những câu chuyện - một số sự thật, một số không - để giải thích khoảng cách của họ trong việc làm.
Những người hiểu biết sử dụng thời gian dành cho người thất nghiệp chuẩn bị quay trở lại thị trường việc làm.
Làm thế nào để vượt qua khoảng cách việc làm của bạn
Lo ngại về việc quay trở lại lực lượng lao động sau một khoảng cách trong công việc của bạn? Bạn nên là khi bạn xem xét những kinh nghiệm xấu một số nhà tuyển dụng đã có khi họ có một cơ hội về những người có một khoảng cách trong lịch sử việc làm của họ.
Ngoài ra, thị trường việc làm dường như có các ứng cử viên đủ điều kiện cho hầu hết các vị trí. Làm thế nào sẽ tiếp tục của bạn, với một, năm, hoặc mười năm khoảng cách việc làm, chồng lên chống lại những người đã được racking lên thành tựu nghề nghiệp và thành tích trong mười năm?
Các bà mẹ ở nhà và bố mẹ nuôi con cái của họ, thay vì chuyên môn và khả năng hiển thị ở nơi làm việc, là nhóm lớn nhất để thể hiện những khoảng trống sơ yếu lý lịch này. Thậm chí một vài năm trong lực lượng lao động có thể tàn phá sự nghiệp của bạn nếu bạn không cẩn thận.
Trong trường hợp xấu nhất, bạn có thể trở thành thất nghiệp trong lĩnh vực của bạn. Ngay cả trong kịch bản trường hợp tốt nhất, bạn chắc chắn sẽ có một cắt giảm lương và thấy mình báo cáo cho một người trước đây đã báo cáo cho bạn.
Nó không phải là để nói rằng trở lại làm việc là vô vọng. Có rất nhiều người đã trở lại một công việc điều hành, phát triển công việc mơ ước của họ hoặc tạo ra một sự thay đổi nghề nghiệp sau thất nghiệp đã chọn. Nó chỉ là khó khăn hơn cho bạn với một khoảng cách việc làm.
Những lời khuyên này sẽ giúp bạn sẵn sàng cho việc làm trong khi bạn nuôi dạy con cái hoặc mất một vài năm cho một hoạt động phi công việc. Sẽ tốt hơn nếu bạn dành thời gian chuẩn bị để có thể sử dụng được hơn là đánh thị trường việc làm lạnh sau nhiều năm ở nhà.
Bạn sẽ được chuẩn bị tốt hơn nếu bạn chú ý đến những mẹo này.
Mẹo để duy trì việc làm trong một khoảng thời gian làm việc
- Làm việc với nhà tuyển dụng hiện tại của bạn : Người chủ hiện tại của bạn, giả sử bạn vẫn đang làm việc, có thể coi trọng bạn và kinh nghiệm của bạn. Nói chuyện với chủ nhân của bạn để xác định khả năng bán thời gian hoặc công việc tư vấn hoặc bài tập định kỳ bạn có thể làm trong những năm bạn dự định làm việc ít hơn toàn thời gian. Ví dụ: nếu bạn làm việc trong tiếp thị, có lẽ bạn có thể làm công việc tự do về tiếp thị truyền thông xã hội, tài liệu quảng cáo, trang web hoặc thông cáo báo chí.
Nếu bạn làm việc trong Nhân sự, bạn có thể ký hợp đồng để cập nhật sổ tay nhân viên hàng năm hoặc dạy một lớp định kỳ. Đây là cách dễ dàng nhất để luôn tuân thủ tại nơi làm việc trong thời gian nghỉ phép dài hạn. Làm cho sân tốt nhất của bạn trước khi bạn rời khỏi công việc của bạn. Đừng ngần ngại gọi điện, tuy nhiên, ngay cả khi bạn đã nghỉ việc trong một khoảng thời gian.
- Xây dựng và giữ mạng của bạn trước khi bạn cần nó: Bạn sẽ thấy rằng tôi sẽ dễ dàng hơn trong việc duy trì các địa chỉ liên lạc chuyên nghiệp hiện tại hơn là xây dựng một nhóm mới vài năm sau đó. Liên hệ chuyên nghiệp trở nên phân tán đến các vị trí mới; cố vấn hưu trí; đồng nghiệp có giá trị chuyển sang công việc mới.
Bạn có thể duy trì mối quan hệ, đôi khi trong nhiều năm, với những người sẽ nhớ đến tài năng của bạn khi bạn quyết định trở lại làm việc toàn thời gian. Nó cũng là bắt buộc mà bạn liên quan đến bạn bè và cộng sự trong cuộc sống ngoài công việc của bạn như là một chuyên gia giáo dục người đã chọn để dành thời gian đi từ sự nghiệp của mình để nâng cao một gia đình. Nói về nhiều hơn trẻ em; hãy chắc chắn rằng bạn bè của bạn biết những gì bạn làm chuyên nghiệp là tốt. - Duy trì hoạt động trong các hiệp hội chuyên nghiệp: Hầu hết các lĩnh vực nghề nghiệp đều có các hiệp hội chuyên nghiệp tài trợ các cuộc họp, hội nghị, ủy ban, các buổi đào tạo và nhiều hơn nữa cho các thành viên. Duy trì hoạt động trong hiệp hội địa phương của bạn bằng cách tham dự các cuộc họp, viết cho các bản tin, hoạt động như một đại sứ thiện chí và tham dự các hội nghị quốc gia. Tình nguyện cho các hoạt động phù hợp nhất với lĩnh vực nghề nghiệp và sở thích của bạn. Chọn các hoạt động mà trong đó bạn sẽ tương tác với nhiều thành viên để mở rộng mạng của bạn cùng một lúc.
- Tình nguyện viên trong các tổ chức cộng đồng, trường học và công dân: Công việc tình nguyện đầy thử thách có thể giúp lấp đầy những khoảng trống trong bản lý lịch của bạn cho dù bạn quay lại sự nghiệp ban đầu hay tạo sự thay đổi nghề nghiệp trong tương lai. Hãy đầu tư thời gian suy nghĩ để xác định loại công việc tình nguyện nào sẽ là chiến lược chiến lược nhất cho mục tiêu dài hạn của bạn?
Làm chủ tịch hội đồng nhà trường có khả năng đáng giá hơn khi bạn trở lại làm việc hơn là may trang phục cho vở kịch của trường. Làm cả hai nếu bạn có thời gian và năng lượng - chúng hoàn thành các khía cạnh khác nhau của tinh thần của bạn. Hãy suy nghĩ về cách làm việc tình nguyện sẽ xuất hiện trên sơ yếu lý lịch và căng thẳng đóng góp vào tình nguyện viên liên quan đến việc làm tương lai của bạn. - Giữ cho hồ sơ của bạn được cập nhật: Theo dõi các kỹ năng và hoạt động mới mà bạn đã phát triển và trải nghiệm trong thời gian xa lực lượng lao động. Lưu giữ hồ sơ đầy đủ các ghi chú về công việc tình nguyện của bạn và những đóng góp khác. Khi bạn muốn trở lại làm việc, bạn sẽ rất vui khi bạn lưu giữ hồ sơ tốt về thời gian bạn bị thất nghiệp.
- Tạo một doanh nghiệp nhỏ và làm việc Thậm chí một vài giờ một tuần: Hãy suy nghĩ một cách sáng tạo. Một người mẹ mà tôi biết chỉ rời bỏ lực lượng lao động để dành thời gian cho đứa con gái mười một tuổi của mình. Cô đang tung ra một nhà kinh doanh điều trị doggie nướng Internet. Hoạt động trong nhiều năm tại các hiệp hội Greyhound, cô đã xác định được cơ sở khách hàng ban đầu của mình và có kế hoạch mở rộng từ đó.
Viết cho báo, tạp chí và doanh nghiệp; phát triển tài liệu tiếp thị cho các tổ chức; bán chuyên môn của bạn như một nhà tư vấn; làm nến hoặc hàng thủ công khác; thiết kế và bảo trì vườn; điều hành một trung tâm giữ trẻ hoặc một trường học tại nhà; thiết kế và xây dựng trang web; sơn, giấy dán tường và trang trí nhà cửa và doanh nghiệp; phục vụ các sự kiện đặc biệt; và cung cấp dịch vụ trợ lý văn phòng ảo trên web. - Giữ kỹ năng của bạn hiện tại: Bạn có thể tưởng tượng một lập trình viên máy tính tìm được một vị trí mới sau năm năm ngoài lực lượng lao động không? Tôi cũng không thể trừ khi cô ấy có thể chứng minh các kỹ năng hiện tại.
Các lĩnh vực như ngân hàng, luật lao động, chứng khoán và lập kế hoạch tài chính thay đổi nhanh chóng. Tham dự trường học, tham gia các cuộc hội thảo sau đại học, tham gia học tập trực tuyến và đọc để luôn cập nhật trong lĩnh vực của bạn. Trường đại học địa phương của bạn có thể có các lớp bạn có thể kiểm toán nếu bạn không thể trả học phí.
Không, lớp bồi dưỡng nhanh sẽ không giúp bạn trong hầu hết các lĩnh vực khi bạn quyết định trở lại làm việc hoặc thay đổi nghề nghiệp. Giữ ngang hàng lĩnh vực của bạn mỗi năm là cách tốt nhất để duy trì việc làm tại một điều gì đó bạn muốn làm. - Sử dụng Thời gian ở nhà để thay đổi nghề nghiệp: Có thể đã đến lúc thử một cái gì đó mới. Một thời gian xa công việc là hoàn hảo cho việc theo đuổi các lựa chọn nghề nghiệp và tìm hiểu thêm về bản thân và sở thích của bạn. Bạn có thể muốn tạo ra cuộc sống mà bạn muốn với một cuộc khủng hoảng giữa sự nghiệp.
Nếu bạn quyết định thay đổi nghề nghiệp, bạn có thể đầu tư thời gian để kiếm được một mức độ cần thiết. Hoặc, bạn có thể dành thời gian làm việc tình nguyện hoặc kinh doanh tại nhà của bạn về các kỹ năng cần thiết cho sự nghiệp mới. - Hãy xem xét làm việc bán thời gian : Làm việc bán thời gian trong lĩnh vực của bạn, lĩnh vực thay đổi nghề nghiệp của bạn hoặc chỉ để giữ hồ sơ công việc của bạn tươi mới. Tiền cũng có thể có ích cho gia đình hoặc để tài trợ cho các mục tiêu tương lai của bạn.
- Xem xét chia sẻ công việc: Nhiều người đã chọn rời khỏi lực lượng lao động trong một khoảng thời gian. Người sử dụng lao động có thể phải xem xét các cách sáng tạo để giữ cho những người có giá trị làm việc hoặc lấp đầy các vị trí khó điền. Chia sẻ công việc , nửa ngày hoặc chia nhỏ tuần có thể làm việc cho cả nhân viên và chủ lao động nếu các đường truyền thông vẫn mở.
Và, công việc được chia sẻ có thể làm việc tốt nhất cho tất cả mọi người khi hai người tài năng đầu tư năng lượng của họ vào cùng một công việc.
Với sự đầu tư nhất quán vào bản thân bạn và duy trì sự liên quan công việc và nghề nghiệp của bạn, bạn có thể vượt qua một khoảng cách việc làm. Chọn chuẩn bị cho ngày người quản lý tuyển dụng hỏi, "Bạn đã làm gì trong mười năm qua." Bạn có thể trả lời, "Rất nhiều. Tôi muốn nói với bạn về thời gian đó."
Là một nhà tuyển dụng, hãy tìm các ứng viên có tính toàn vẹn. Họ giải thích khoảng cách việc làm của họ trong thư giới thiệu của họ. Họ là trung thực khi họ chiếm thời gian thất nghiệp trong cuộc phỏng vấn việc làm.
Với các tài liệu ứng dụng gian lận leo thang, bạn cần phải biết bạn đang thuê ai .
Còn được gọi là: khoảng cách về việc làm, tiếp tục khoảng cách