Một ngoại lệ cho quy tắc này: phỏng vấn việc làm. Tại sao các cuộc phỏng vấn lại dễ bị cạm bẫy đối thoại? Một phần, đó là bởi vì bạn đang nhận thức được đánh giá.
Ngoài ra, bạn chỉ có rất nhiều thời gian để tạo ấn tượng tốt đầu tiên, và bạn đang cố gắng làm như vậy trong khi cũng truyền đạt trình độ của bạn cho công việc và xác định liệu vai trò đó có phù hợp với bạn hay không .
Cuối cùng, có một thực tế là bạn đang cạnh tranh với tất cả những người khác đang cố gắng tìm việc. Với rất nhiều ứng cử viên cho hầu như mọi công việc mở, nói điều sai trái chỉ khiến người quản lý tuyển dụng dễ dàng từ chối ứng cử của bạn hơn.
Bạn thường sẽ không nhận được một cơ hội thứ hai một khi bạn đã làm sai và nói điều gì đó không phù hợp hoặc một cái gì đó mà sẽ làm cho người phỏng vấn suy nghĩ hai lần về việc thuê bạn.
Với ý nghĩ đó, hãy tránh những điều sau:
Top 10 điều không thể nói trong một cuộc phỏng vấn việc làm
1. "Công việc này phải trả bao nhiêu?" Đừng là người đầu tiên tăng lương, nếu bạn có thể giúp. Đề cập đến việc trả tiền có thể gửi thông điệp rằng tất cả những gì bạn đang theo sau là tiền bạc, một tội lỗi đặc biệt nghiêm trọng tại cuộc họp đầu tiên.
Có rất nhiều thời gian để nói chuyện sau này, khi bạn đã học thêm về vai trò và có thể xác định một phạm vi lương phù hợp.
2. "Ông chủ của tôi đã không đủ năng lực" (hoặc một kẻ ngốc, một thằng ngốc hay bất cứ điều gì khác disparaging). Các nhà tuyển dụng tiềm năng có thể sẽ phải đối mặt với người giám sát hiện tại hoặc trước đó của bạn và cho rằng bạn sẽ khó quản lý.
Họ thậm chí có thể lo lắng rằng bạn sẽ badmouth họ tại một số cuộc phỏng vấn việc làm trong tương lai.
3. Nói, "Tôi sẽ có công việc của bạn," khi được hỏi nơi bạn thấy mình năm năm kể từ bây giờ. Hiển thị sự tự tin là một điều tốt, nhưng tuyên bố quá tự nhiên sẽ không khiến bạn thích thú với những người phỏng vấn. Hãy nhớ rằng một phần của những gì người quản lý tuyển dụng đang đánh giá là liệu bạn có phù hợp với đội bóng hay không - nói cách khác, bạn muốn trở thành một người thích hợp tác với họ.
4. "Tôi ghét công việc của tôi", có lẽ để trả lời một câu hỏi như tại sao bạn nộp đơn xin một chức vụ mới. Cách tiếp cận tốt hơn là nhấn mạnh lý do tại sao vị trí mới hấp dẫn và, khi phản ánh về công việc hiện tại của bạn, để nhấn mạnh những gì bạn đã học và các kỹ năng bạn đã phát triển.
- Làm thế nào để trả lời những gì bạn không thích về công việc trước đây của bạn?
- Làm thế nào để trả lời Tại sao bạn rời bỏ công việc của bạn?
- Làm gì khi bạn ghét công việc của bạn
5. "Bạn trông tuyệt vời." Tránh bất kỳ bình luận nào có thể được hiểu là tán tỉnh, bất kể người phỏng vấn của bạn xuất hiện như thế nào.
6. "Tôi không biết về bất kỳ điểm yếu nào," khi được yêu cầu chia sẻ một số thiếu sót. Luôn luôn sẵn sàng để giao tiếp một số điểm yếu; chỉ cần đảm bảo chất lượng không phải là trung tâm của công việc.
Chia sẻ một điểm yếu lịch sử mà bạn đã làm việc để cải thiện có thể là một chiến lược hiệu quả.
7. "Tại sao có thu nhập giảm tại công ty của bạn trong hai quý vừa qua?" Một góc độ tốt hơn sẽ là để ở lại rõ ràng bất cứ điều gì nghe có vẻ tiêu cực. Thay vào đó, hãy đặt câu hỏi của bạn một cách trung thực hơn. Ví dụ: "Theo quan điểm của bạn, một số thách thức lớn nhất mà công ty của bạn phải đối mặt tại thời điểm này" là gì?
8. "Tôi có thể làm việc ở nhà" hay "tôi sẽ nhận được bao nhiêu kỳ nghỉ?" Lưu các loại câu hỏi này cho đến sau khi bạn được đề nghị một vị trí hoặc chủ nhân có thể hỏi về động cơ hoặc đạo đức làm việc của bạn.
9. "Bạn sẽ hối tiếc nếu bạn không thuê tôi. Tôi không thể biết điều này trừ khi bạn đã gặp và đánh giá tất cả các ứng cử viên khác.
Sự tự tin quá mức là một sự thay đổi thực sự đối với người sử dụng lao động.
10. "Tôi không có bất kỳ câu hỏi nào cho bạn." Chuẩn bị một số câu hỏi để hỏi rằng xây dựng dựa trên nghiên cứu của công ty bạn hoặc điều gì đó mà người phỏng vấn của bạn đã chia sẻ với bạn. Một cách tiếp cận khác là hỏi người phỏng vấn một câu hỏi về trải nghiệm của họ với tổ chức, chẳng hạn như: “Bạn thích nhất điều gì khi làm việc tại công ty ABC?”
Những gì bạn nên nói trong một cuộc phỏng vấn
Ngoài những điều bạn không nên nói trong một cuộc phỏng vấn nếu bạn muốn nhận được một lời mời làm việc, có một số điều bạn có thể ở lại đó sẽ giúp bạn thực hiện một trường hợp để được thuê. Dưới đây là 16 từ và cụm từ bạn nên nói trong một cuộc phỏng vấn xin việc .
Thông tin thêm về các cuộc phỏng vấn: Các câu hỏi để hỏi trong một cuộc phỏng vấn việc làm | Các câu hỏi không hỏi trong khi phỏng vấn việc làm